Modèle lettre de motivation pour une demande de stage

Méthodes et modèle pour rédiger une lettre de motivation pour une demande de stage

Article rédigé par : Ouzzaouit Moulay Nouamane

Les stages constituent une étape fondamentale et décisive dans le parcours de chaque étudiant. C’est à travers les stages que vous développerez concrètement vos compétences et vos acquis en mettant en pratique les enseignements dispensés. Cependant, la recherche d’une opportunité de stage n’est pas aussi simple que ça. Il s’agit d’un processus qui requière une organisation et une implication continue. En tant qu’étudiant, vous ne devez pas attendre jusqu’à la dernière minute pour candidater aux éventuelles offres de stages mais vous devez vous y prendre à l’avance pour s’assurer de décrocher un poste qui correspond à vos ambitions et perspectives professionnelles. Dans ce sens, vous devez avoir à porté de main l’ensemble des documents nécessaires pour compléter vos candidatures. Parmi ces documents figurent la lettre de motivation. Il s’agit d’un papier ou vous exprimez clairement aux recruteurs et in fine à l’entreprise pourquoi est-ce que vous êtes le bon candidat pour cette ouverture de poste. Dans cet article, nous allons dans un premier temps mettre en avant l’importance du stage dans le parcours d’un étudiant en précisant les avantages et les perspectives d’une telle démarche. Ensuite, nous allons présenter une liste de conseils et recommandations utiles pour formuler votre lettre de motivation.

Demande de stage : Comment choisir son stage ?

Le choix de votre stage doit être réfléchi et non spontané. Vous devez prendre en considération plusieurs critères et plusieurs variables afin de tirer profit de cette expérience qui sera sans l’ombre d’un doute déterminante pour votre carrière professionnelle. Dans ce qui suit, nous allons mettre en avant certains aspects qui vous aiderons à mieux identifier les opportunités de stages pour lesquelles vous devez candidater.

• Un stage qui vous permet de vous projeter dans votre future carrière: Avant de commencer à chercher un stage, vous devez prendre le temps de réfléchir sur ce que vous voulez vraiment faire en comme métier. Il faut que vous soyez fixé d’avance. Cette démarche est importante dans le sens ou elle vous permettra de choisir un stage ou vous apprendrez les compétences et les connaissances nécessaires pour votre carrière. Lors des entretiens d’embauche, les entreprises ont tendance à privilégier les profils ayant déjà des expériences solides dans des postes similaires à ceux auxquelles ils ont candidaté. Lors des deux premières années d’études, certains étudiants ont tendance à effectuer des stages d’initiation et d’apprentissage pour se familiariser avec le monde professionnel. L’objectif de ce type de stage est purement introductif. Cependant, lorsque les étudiants commencent à se spécialiser, il est fortement recommandé, qu’ils puissent adopter une démarche plus réfléchie en choisissant leur stage en fonction de leurs perspectives professionnelles.
• Un stage qui vous permet de maitriser les ‘’hard skills’’ et les savoir-faire nécessaires : Pendant votre stage vous devez être en mesure d’acquérir un savoir-faire opérationnel et des compétences fonctionnelles qui vous permettrons de maitriser plus au moins les différents aspects de votre métier. Vous devez clairement expliquer à vos recruteurs que vous êtes ici pour apprendre et que vous allez mettre la main à la patte. Certaines entreprises refusent de céder du terrain aux stagiaires sous prétexte qu’ils n’ont pas assez de maturité professionnelle pour diriger certains travaux et encore moins pour mener à bien des projets de bout en bout. Vous devez déconstruire cette façon de faire et vous imposer en prenant des initiatives osées. C’est en procédant ainsi que vous allez développer vos compétences et approfondir les connaissances métiers nécessaires à votre épanouissement professionnel.
• Un stage qui dure au moins 3 mois et au plus 6 mois : L’un des critères que vous devez prendre en considération pour le choix de votre stage est bien évidemment la durée. Votre stage ne doit pas être assez court et ne doit pas dépasser une certaine période. L’objectif est de trouver un juste équilibre pour apprendre et développer vos connaissances tout en faisant savoir à vos responsables de stage que vous êtes prêt pour une mise à l’épreuve dans des circonstances professionnelles réelles. Si votre performance est bonne lors du stage, vous augmenterez vos chances de vous faire recruter par l’entreprise. Il est bénéfique pour un tout entité de recruter un stagiaire performant qui a fait ses preuves plutôt que d’aller chercher de nouveaux profils externes.
• Un stage au sein d’une entreprise qui saura vous accompagner : En tant que stagiaire, vous avez besoin d’un accompagnement pendant toute votre période de stage. Avant de candidater pour une ouverture de poste, assurez vous d’évaluer les valeurs et la culture de l’entreprise. C’est un facteur d’intégration important et déterminant. Lorsque vous êtes bien accompagné, vous êtes automatiquement plus productif et plus conscient de la responsabilité qui vous est attribué. Dans le cas contraire, si vous êtes dans une entreprise négligente qui ne valorise pas ses stagiaires, vous allez automatiquement vous sentir inutile et vous serez donc moins productif.
• Choisissez un stage ou vous serez rémunéré : La loi française est claire dans ce sens, les stagiaires doivent bénéficier d’un certains nombres d’avantages et doivent percevoir une rémunération en contrepartie du travail effectué pendant leur stage. Certaines entreprises prennent la chose à la légère et profitent de la situation, parfois précaire, du stagiaire pour ne pas lui verser sa rémunération. N’acceptez surtout pas une attitude de ce genre et sachez que vous êtes protégé par la loi.

Les avantages du stage 

Effectuer un stage lorsque vous êtes étudiant est bien plus qu’une simple obligation de parcours. Il s’agit d’une opportunité pour vous d’apprendre et de comprendre les conditions et les circonstances réelles d’un environnement professionnel. Dans ce qui suit, nous allons mettre en avant les avantages les plus pertinents en relation avec la réalisation d’un stage en tant qu’étudiant.

Adresse : Précisez votre adresse actuelle dans ce volet

Nom et prénom : Indiquer correctement votre nom et prénoms complets

Téléphone : Renseigner votre numéro de téléphone opérationnel

Adresse électronique : Précisez une adresse électronique valable

                                                                                                                  Date : XX/XX/XXXX

Objet : Demande de stage – Poste X au sein de l’entreprise Y (Précisez la nature du stage et le nom de l’entreprise et du poste)

Madame, Monsieur

Actuellement étudiant en cinquième année à l’école supérieur de management de Lille, spécialité management des entreprises (Précisez l’intitulé exacte de votre formation ou Spécialité et le nom de votre école), Je suis fortement intéressé par une opportunité de stage de fin d’études au en tant que stagiaire, chargé de projet junior (X=Indiquer clairement le nom de l’entreprise et la nature du stage)

 

(Mettre en avant votre parcours universitaire)

La formation dont j’ai bénéficié au sein de l’école supérieur de management de Lille m’a donné la possibilité de me familiariser avec les outils et les méthodes nécessaires à la bonne gestion d’un projet de bout en bout. J’ai pu acquérir des compétences approfondies et des connaissances solides en termes de management en organisant divers événements et activités avec plusieurs partenaires institutionnels.

Collaborer au sein de l’entreprise X en tant que chargé de projet junior me permettra de mettre en pratique les enseignements dispensés au cours de mes cinq ans d’études. D’autant plus, mon projet professionnel correspond parfaitement à la vision de votre entreprise et aux valeurs qu’elle défend.

(Clôturer en réaffirmant votre intérêt et en précisant votre disponibilité)

Aujourd’hui, je suis à la recherche d’une opportunité de stage de fin d’étude qui me servira de tremplin pour rejoindre le monde professionnel dans le milieu du management et de la gestion de projet. Votre entreprise (Citez le nom de l’entreprise) est une entité qui m’inspire et je souhaite plus que tout apporter mon savoir et mon savoir afin de contribuer positivement au développement des nombreux projets qu’elle mène actuellement.

Par le biais de cette lettre, j’exprime mon intérêt à vouloir rejoindre votre structure et je reste disponible pour discuter de toute information complémentaire qui pourrai faire valoir ma candidature.

Mes salutations,

Nom et prénom du candidat

Signature

 

En conclusion…

Une demande de stage ne peut se faire sans une lettre de motivation. Ce document est d’une importance majeure car il permet de présenter de façon clair les motivations et les aspirations professionnelles de l’étudiant. La lettre de motivation doit être rédigée en prenant compte un certain nombre de critères et de paramètres. Dans cet article, nous avons essayer de présenter les recommandations et les conseils les plus importants pour bien rédiger votre lettre de motivation. Le modèle présenté constitue un exemple de départ que vous pouvez utiliser comme source d’inspiration pour la rédaction de votre lettre de motivation pour une demande de stage.